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Etudes de cas PME-ETI

Etude de cas 4AS Formation

Le cas concret de 4 AS, ou comment avoir toutes les cartes en main pour réaliser des affaires en augmentation

17,4/20 de notation de l’intervention
3h30 de formation
intra-entreprise
Financement de formation par Akto
etude de cas 4as

Equipe de 4AS Formation (photo LeaderVente)

Depuis 2008, la société 4 AS est une référence dans le domaine de l’audit et du conseil en Qualité, Sécurité et Environnement. Son activité consiste à accompagner ses clients, qu’ils soient des TPE-PME, des organismes de formation, des fédérations ou syndicats, ou des établissements médicaux-sociaux, vers l’obtention d’une certification de système ou de service, notamment via la mise en place d’une démarche qualité et la préparation aux audits de certifications.

Générer des opportunités d’affaires complémentaires, de manière naturelle, durant une prestation

Possédant un catalogue de prestations reprenant plus de 30 référentiels, et une équipe de consultants polyvalents, 4 AS a la capacité d’accompagner ses clients en leur proposant des prestations en cascade, afin de les accompagner dans leur démarche qualité de manière complète.

Fort de ce constat, Charles-Antoine de Fontenay -dirigeant de 4 AS- souhaitait mettre en place une formation dédiées à ses consultants seniors, afin de faciliter la vente de formations et accompagnements complémentaires en rebond aux prestations réalisées.

Une formation intensive au cœur d’un temps fort : le séminaire annuel de l’entreprise

Ce temps fort de l’entreprise a été choisi par 4 AS pour intégrer cette formation. Un format court, intensif et participatif, positionné en entame du séminaire annuel de l’entreprise.

La méthodologie pédagogique choisie pour répondre à ce challenge commercial a été d’établir les liens possibles entre les différentes prestations proposées par 4 AS, puis de concevoir un programme de formation sur-mesure, visant à améliorer les compétences commerciales des consultants-formateurs.

formation

Acte 1 – Zoom sur les fondamentaux de la relation client

Les trois axes suivants ont été définis afin d’atteindre les objectifs pédagogiques visés :

  • Accentuer sa fluidité relationnelle, pour développer les soft-skills, éviter les comportements pouvant desservir, faciliter le small talk et découvrir les 5 attitudes gagnantes
  • Utiliser les techniques de questionnement les plus efficaces, avec la découverte des 4 meilleures questions ouvertes, les questions à éviter, et les techniques de questions-rebond efficaces.
  • Maitriser les niveaux d’échange favorables aux affaires complémentaires: savoir rebondir sur les liens les plus fréquents entre les prestations, rebondir face aux questions implicites fréquentes sur le terrain, et maitriser la réponse face aux objections les plus fréquentes du terrain.

Acte 2 – Un workshop pour coconstruire et mettre en application

Un atelier de co-construction de l’argumentaire commercial a été réalisé. Cet argumentaire s’est composé de 4 étapes :

  • Focus de départ: savoir sonder les clients, contrôler le sujet et -le cas échéant- faire émerger une sensibilité
  • Etude des insatisfactions potentielles: savoir déceler les problématiques et les besoins potentiels des clients
  • Implication des clients / de l’organisation: savoir accentuer le sentiment de problématique, le désir de solution, et donc le souhait d’une proposition
  • Mise en perspective avec tact: inspirer, sans forcing, dans un objectif de faire en sorte que ce soit le client qui vienne à vous.

Résultat : un atout de plus dans le jeu de 4 AS

Avec un retour de satisfaction des équipes de 17,4/20 et un bilan « très satisfaisant », Charles-Antoine de Fontenay a pu mesurer l’intérêt de cette formation sur-mesure et l’impact sur ses équipes. Voici son témoignage :

charles antoine de fontenay 4as

« Très bonne animation et formalisation d’éléments contextuels souvent implicites. »

Charles-Antoine de Fontenay, Dirigeant de 4 AS

En parallèle, les équipes confient :

« Le Programme est enrichissant et dynamique. »

« Les sujets abordés ont été très constructifs. Bravo. »

« J’ai maintenant une boîte à questions à utiliser lors de mes rendez-vous clients. »

« La formation apporte des outils clés pour répondre aux objections des clients. Formateur très impliqué et compétent qui apporte des réponses claires et précises. »

« La qualité du formateur, son ouverture d’esprit et sa prise en compte des problématique et remarques de chacun sont ce que j’ai le plus apprécié dans la formation »

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